مستوى المؤشر
صياغة المؤشر
الغرض من المؤشر
كيفية جمع البيانات المطلوبة وتحليلها
اعتمادًا على السياق الذي تعمل فيه، حدد ما إذا كنت ستجمع المعلومات المطلوبة من أرباب العمل أم من العمال:
- إذا كنت تستهدف مجموعة محددة جدًّا من الأشخاص الذين لا يعملون إلا لدى عدد محدود من أرباب العمل (مثل موظفي 10 مصانع للملابس) والذين هم على استعداد لتزويدك بالبيانات المطلوبة، فمن المرجح أن يكون جمع البيانات من أرباب العمل أسهل. سيتعين عليك مراجعة الوثائق ذات الصلة (مثل العقود المبرمة مع شركات التأمين، والمدفوعات الحديثة، وما إلى ذلك) وحساب عدد العمال الذين يغطي صاحب العمل تأمينهم الصحي. قم بالتحقق من صحة البيانات من خلال عينة عشوائية من العمال. لحساب قيمة المؤشر، اقسم عدد العمال الذين يدفع صاحب العمل تأمينهم الصحي على إجمالي عدد العمال. اضرب النتيجة في 100 لتحويلها إلى نسبة مئوية.
- إذا كنت تستهدف أشخاصًا يعملون لدى العديد من أرباب العمل المختلفين، أو إذا كان أرباب العمل غير مستعدين لتزويدك بالبيانات المطلوبة، فقم بجمعها من خلال إجراء مقابلات مع عينة تمثيلية من أفراد المجموعة المستهدفة. وإذا أمكن، قم بالتحقق من صحة إجاباتهم من خلال إجراء مقابلات مع عدد أقل على الأقل من أرباب عملهم (الذين يرغبون في تزويدك بالمعلومات المطلوبة). لحساب قيمة المؤشر، اقسم عدد العاملين الذين أفادوا بأن التأمين الصحي الخاص بهم يدفعه رب العمل على إجمالي عدد العاملين. اضرب النتيجة في 100 لتحويلها إلى نسبة مئوية.
التفصيل حسب
تصنيف البيانات حسب الجنس والفئات العمرية وأنواع الأنشطة التجارية التي يمارسها أرباب عمل هؤلاء العمال.